Asesmen Empat Kepala OPD, Pj Walikota Pekanbaru Upayakan Pejabat yang Dilantik Kader Pemko

Asesmen Empat Kepala OPD, Pj Walikota Pekanbaru Upayakan Pejabat yang Dilantik Kader Pemko

PEKANBARU - Pemerintah Kota (Pemko) Pekanbaru telah mengumumkan dan membuka asesemen untuk empat jabatan kepala Organisasi Perangkat Daerah (OPD). Dalam lelang jabatan itu, Penjabat (Pj) Walikota Pekanbaru Risnandar Mahiwa, akan mengutamakan kader yang sudah mengabdi di Pemko Pekanbaru.

Empat Kepala OPD yang dibuka asesmen di antaranya, Kepala Dinas Lingkungan Hidup dan Kebersihan (DLHK), Dinas Kesehatan (Dinkes), Dinas Pertanahan, dan Badan Kesatuan Bangsa dan Politik (Kesbangpol).

Pj Walikota Pekanbaru Risnandar Mahiwa mengatakan, akan mengupayakan pejabat yang sudah mengabdi di Pemko Pekanbaru. Dia ingin pejabat di Pemko Pekanbaru memiliki kader sendiri, sehingga tidak perlu mendatangkan dari luar Kota Pekanbaru.

Untuk mengupayakan hal itu, dia juga sudah meminta kepada seluruh ASN Pemko Pekanbaru yang sudah memenuhi syarat untuk mengikuti seleksi jabatan tersebut.

"Saya mengharapkan yang sudah memenuhi syarat bisa mengikuti seleksi. Saya insyaallah mengupayakan dengan segala kewenangan yang ada agar nanti yang dilantik adalah putra putri terbaik, ASN yang benar-benar mengabdi sudah lama di Kota Pekanbaru," ujar Risnandar, Rabu (23/10/2024).

Ia berharap, adanya regenerasi yang terjadi di dalam birokrasi Pemko Pekanbaru berjalan sebagaimana mestinya. Bukan tidak mau dari luar, akan tetapi ia ingin ada regenerasi kader di lingkungan Pemko Pekanbaru.

Dia juga mengingatkan agar mereka yang ikut seleksi tidak mencari-cari bekingan untuk mendapatkan jabatan. Ia menegaskan akan mengurangi poin atau nilai mereka yang mencari-cari bekingan agar bisa dapat jabatan.

"Percayalah kepada diri sendiri, tidak usah cari dekint, jaringan. Begitu saya dapat laporan (ada dekingan) tentu penilaiannya minus bagi kami. Silahkan belajar dan mengikuti sesuai aturan," pungkasnya.

Pihaknya juga menjamin proses seleksi berjalan profesional, menilai dengan melihat kinerja dan loyalitas dari peserta seleksi.**

Berita Lainnya

Index